Efectos de la innovación y el cambio en la gestión y organización de las empresas informativas

  1. Caro González, Francisco Javier
unter der Leitung von:
  1. Emilio Pablo Díez de Castro Doktorvater/Doktormutter

Universität der Verteidigung: Universidad de Sevilla

Fecha de defensa: 04 von Februar von 2002

Gericht:
  1. Manuel Ortigueira Bouzada Präsident/in
  2. María Leonor González Menorca Sekretärin
  3. Ricardo María Hernández Mogollón Vocal
  4. Manuel Guisado Tato Vocal
  5. Miguel Nieto Nuño Vocal

Art: Dissertation

Teseo: 89251 DIALNET lock_openIdus editor

Zusammenfassung

El objetivo de esta tesis es el estudio del proceso y contenido de cambio. Partiendo de la definición del concepto de cambio y la revisión de varios enfoques metateóricos del cambio, se plantea una metodología cualitativa para generar una teoría fundamentada. En concreto, se utiliza el estudio de casos múltiples. Los casos estudiados son empresas editoras de prensa editoras de prensa diaria de la comunidad autónoma andaluza. La investigación responde a los requisitos de la triangulación metodológica. Se utiliza el programa Atlas. Ti para el tratamiento y análisis de los datos cualitativos y el establecimiento de conclusiones que son contrastadas con el enfoque integrador de Rajagalopan y Spreitzer (1997).