Sistema de gestión de flujos de trabajo y reingeniería de procesos.

  1. ALVAREZ CABAL JOSE VALERIANO
Dirigida por:
  1. Joaquín Bienvenido Ordieres Meré Director

Universidad de defensa: Universidad de Oviedo

Año de defensa: 1998

Tribunal:
  1. Juan Luis Cano Fernández Presidente/a
  2. Nieves Roqueñí Gutiérrez Secretario/a
  3. César Menéndez Fernández Vocal
  4. Guzman Menendez Fernandez Vocal
  5. Javier Caamaño Eraso Vocal

Tipo: Tesis

Teseo: 65695 DIALNET

Resumen

Los sistemas de gestión de flujos de trabajo (SGFT) suponen un enfoque innovador en la coordinación de procesos de trabajo al considerar de forma global todas sus etapas. En este trabajo se muestra el diseño de un SGFT orientado hacia la gestión de proyectos de ingeniería. El diseño consigue minimizar los requisitos del sistema de información en el que se implanta y de los usuarios que lo utilizan. La aplicación del modelo se demuestra con la generación de todas las herramientas que comprenden el SGFT. Las innovaciones más importantes del modelo son la separación entre la descripción de las tareas y la de las dependencias, el soportar dependencias entre tareas distintas de la fin-comienzo, el disponer de mecanismos complejos de gestión de contingencias y el incorporar un mecanismo básico de gestion documental.